AVVISO IMPORTANTE: Per ragioni organizzative, l’evento verrà posticipato all’inizio del 2012. Ci scusiamo per l’inconveniente.

Gli iscritti verranno in seguito informati sulla nuova data tramite email. Per essere costantemente aggiornati, seguiteci sulle Pagine Facebook e Twitter.

Grazie al successo delle prime due edizioni di Milano e Bologna ed in seguito al grande riscontro ottenuto

da alcune delle più prestigiose aziende del panorama italiano ed internazionale, la Fondazione Italia Cina,

in collaborazione con Associna, AlmaLaurea e con la partnership dell’Ambasciata della Repubblica

Popolare Cinese in Italia, organizza a Roma il

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THIRD ITALY CHINA CAREER DAY

Italia e Cina in società

Risorse umane del “Paese di mezzo”

nella moderna azienda italiana

L’EVENTO

In occasione della prima edizione milanese sono state 25 le aziende che hanno incontrato, in una proficua sessione

di recruiting, più di 170 candidati cinesi con curricula accademici di alto profilo. L’edizione bolognese ha confermato

questi numeri permettendo di svolgere più di 300 colloqui, molti dei quali conclusisi con l’apertura di nuove posizioni

lavorative per i giovani laureati italo-cinesi.

La Fondazione Italia Cina ha svolto un ruolo strategico finalizzato a facilitare l’incontro tra domanda ed offerta di lavoro

nell’ambito delle competenze professionali rivolte alla Cina, al suo mercato, alla sua cultura.

Oggi le imprese motivate a cogliere le opportunità derivanti da un approccio interculturale hanno compreso l’importanza

di affiancare personale cinese altamente qualificato al proprio team di lavoro.

Specifiche competenze linguistiche e culturali e conoscenza dei diversi modelli di contrattazione sono gli strumenti

che permettono alle aziende di sviluppare in modo più proficuo il proprio business in Cina.

Il Third Italy China Career Day è un seminario operativo diviso in due giornate. La prima giornata si compone

di due momenti distinti. Durante il seminario che occuperà i lavori della mattinata, interverranno relatori del mondo 

accademico, economico e giuridico. L’appuntamento sarà avvalorato dalla testimonianza diretta del presidente 

di Associna, la prima associazione nazionale della nuova generazione di cinesi nati o cresciuti in Italia attiva da anni

e in modo decisivo nella promozione di sinergie tra cinesi e italiani, e da imprenditori di entrambi i Paesi che presenteranno

le loro testimonianze di successo.

La sessione pomeridiana sarà interamente dedicata agli incontri azienda/risorse cinesi o italiane con specifico 

back ground linguistico e culturale rivolto alla Cina.

Le aziende interessate ad incontrare i candidati, previa prenotazione, potranno usufruire di uno spazio nel quale valutare

i profili e la preparazione delle risorse umane attraverso brevi interviste e colloqui mirati.

Durante la seconda giornata il focus sarà posto sulla formazione di alto profilo. Docenti e formatori provenienti

dalle più prestigiose università e business school europee affronteranno i principali temi del recruiting attraverso

sessioni formative e workshop operativi. Il training sarà rivolto, attraverso due sessioni distinte, ai giovani candidati

cinesi ed italiani e ai responsabili HR delle aziende partecipanti.

L’impegno formativo fornirà ai primi le corrette modalità per affacciarsi al mondo del lavoro in contesti internazionali,

mentre le aziende avranno l’occasione di sviluppare una base di conoscenze comunicative, manageriali e culturali

rispondenti alla crescente necessità di implementare valide strategie interrelazionali con il partner o il dipendente cinese.

La sessione formativa del 14 dicembre avrà quindi come obiettivo la sistematizzazione dei colloqui del giorno precedente

per gli sviluppi futuri tra azienda e candidati.

PROGRAMMA SEMINARIO

Martedì 13 dicembre 2011

Auditorium della Tecnica

Viale U. Tupini, 65 – 00144 Roma

09.30   Accreditamento

10.00  Daniel Kraus – Vice Direttore Generale Confindustria

Cesare Romiti – Presidente Fondazione Italia Cina

            Ding Wei – Ambasciatore della Repubblica Popolare Cinese in Italia

10.30  Francesco Boggio Ferraris – Moderatore, Responsabile della Scuola

            di Formazione Permanente della Fondazione Italia Cina

Relatori

10.45  Bai Junyi – Presidente Associna

11.05  Andrea Cammelli – Direttore AlmaLaurea

11.25  Enrico Toti – of Counsel NCTM

11.45  Stefano Pacifico – Partner Commercial Manager Eca Italia

12.05  Virginia Sartoretti– Careers Counselor HEC Parigi

12.25  Marco Wong – Direttore Rivista “It’s China!”

12.45  Sospensione sessione lavori 

13.00  Buffet

14.30  Inizio interviste tra aziende e candidati cinesi

PROGRAMMA SESSIONE FORMATIVA

Mercoledì 14 dicembre 2011

Sala A e Sala Q

Viale dell’Astronomia, 30 – 00144 Roma

Parliamo oggi di come abbiamo lavorato ieri e di come collaboreremo domani

09.00 Accreditamento

9.30/13.30

Training Aziende – Sala Q 

Virginia Sartoretti – Careers Counselor HEC Parigi

Francesco Boggio Ferraris – Responsabile della Scuola di Formazione Permanente

della Fondazione Italia Cina

Training Candidati – Sala A 

Andrea Benigni – General Manager Eca Italia

Giuseppe Baldetti – Direttore Enav Academy

13.30 Break

14.30/17.30

Training Aziende – Sala Q 

Andrea Benigni – General Manager Eca Italia

Giuseppe Baldetti – Direttore Enav Academy

Training Candidati – Sala A 

Virginia Sartoretti – Careers Counselor HEC Parigi

Francesco Boggio Ferraris – Responsabile della Scuola di Formazione Permanente

della Fondazione Italia Cina

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OPPORTUNITÀ DI SPONSORSHIP

La Fondazione Italia Cina riserva alle aziende interessate l’opportunità di sponsorizzare l’evento.

A questo proposito, è possibile visionare in allegato i prospetti relativi alle diverse offerte

di sponsorizzazione, con le relative forme di visibilità.